Bozar est ouvert à la diversité des candidats, sans distinction de sexe, religion, couleur de peau, nationalité, orientation sexuelle ou handicap. Bozar tient à refléter la diversité de Bruxelles, tant au sein de notre personnel qu’au sein de nos visiteurs. Dans sa pratique, Bozar applique une politique offrant l’égalité des chances, qui consiste à offrir un traitement équitable dans tous les aspects du travail en s’interdisant toute forme de discrimination.